力，是很难对付这种集火力与防护力于一身的战斗机的。
但问题来了，怎样搞出一款火力更大的战斗机呢？如果搞的话，让雅科夫列夫设计局搞，还是让拉沃契金设计局搞呢？是从雅克-3的基础上搞，还是从搞拉-7的基础上搞呢？还是研发一款全新的战斗机，开展一个新的系列呢？
负责管理航空工业的马林科夫听了曼图洛夫的意见之后，也表示认同：“曼图洛夫同志，其实我也觉得我们有必要研发一款火力更强的战斗机。
但到了目前为止，我们的技术条件并不是太好。在飞机和引擎制造方面的技术依然比德国、英国、美国落后。
而一款火力与F190相当，搭载6挺机枪或机炮的战斗机则需要一款输出功率很大的引擎，而我国现有的引擎暂时无法做到这样的水平。
要研发一款大火力战斗机的话，我们就先要研发出一款输出功率较大的引擎，这样才能在性能、飞行速度不受影响的情况下，搭载更多的武器。”
马林科夫是一个领导能力较弱的人，在我们熟知的历史上，当他成为最高部长会议主席之后，他优柔寡断的性格就注定了他无法成为一名出色的领导人。
不得不说，马林科夫在党政的2年里（1953-1955），的确对苏联的经济作出了不小的贡献，他的施政理念，还有政治观点也符合苏联的实际情况，人民（尤其是农民）的生活水平和工作待遇也得到了不小的改善。
然而，这些良好的施政理念、这些治国“良策”其实并不是他一个人想出来的。
不得不说，马林科夫是一个很乐于听取他人意见的人。而他乐于听取他人意见的最主要原因其实是因为他自己并没有具备独立思考的能力，所以他下每个决定之前，不得不征求其他人（尤其是专家）的想法，所以才有了这些具备建设性的政策和决定。
除了优柔寡断，难以作出决策以外，马林科夫还有一个致命的问题——那就是他不懂得凝聚人心。这个特点，导致他树敌众多，面对政敌赫鲁晓夫的攻击，毫无反击之力，也没有多少人肯为他出头抵抗。
结果，这个权极一时的，从大清洗开始上位的领导人仅仅执政了2年就被迫辞去最高部长会议主席一职，后来被打成了“**集团”的其中一份子，被解除一切职务。
尽管如此，他依然是一个不错的执行者。他能够以-->>
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