四个等级。
唯一的BOSS,几个高级干部,然后就是普通的代号干部,最后才是如同蝼蚁一般的外围成员。
……但对于组织的人来说,就只是外围成员,干部,然后到BOSS了。
高级干部的存在,就跟那个酒厂的组织名称一样,没人有这个概念。
因为那个晋升高级干部的任务,佐野曾在明里暗里地套过琴酒的话。
虽然对方并没有这个概念,但佐野还是大概地摸索出了这到底是个什么。
接下来就真的是众所周知的了。
如果把酒厂当作一个真正的工厂来看待,BOSS就是绝对的老板,而往下,则是分为情报组、行动组、科研组三个部门。
外围成员就是打螺丝的,干部则是主管——也可以说是高级技术工,而在干部之上,就轮到了三个部门的部长经理。
科研组的作用不用多说,而情报组和行动组这两个大部门的核心虽然有所不同,但重叠的地方也有许多。
比如情报人员虽然主打收集情报,但也不是不可以拿枪杀人,参与一些行动任务。
再比如行动人员虽然主打杀人放火,但也不是不可以去收集情报,甚至是参与一些人事招收,后勤运送等各种花里胡哨的任务。
目前佐野唯一知道的部门经啊不是,是组长,就只有琴酒一人,负责行动组,宫野志保或许也算是科研组……应该不大可能,毕竟她只是个木偶。
只是在琴酒的话里话外,貌似还透露着一些别样的信息。
好似除去三个组长外,组织里还有几个地位比不上组长,但又比寻常干部要高的特殊干部的存在。
就是不知道这特殊干部有几个,又算不算是高级干部。
反正目前来讲佐野要想晋升高级干部,最稳妥的办法,就是努力工作,等待自己的业绩足够,然后再慢慢等待某个高级干部退休或是意外死亡……
当然,佐野本人是更倾向于直接找机会干掉一个高级干部,然后上位的。
又快又方便。
大不了就多费点功夫,让对方看起来像是意外死嘛。
而第一选择,或者说唯一的选择,目前也只能是琴酒了。
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